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        安徽衛(wèi)計委:取消收支兩條線不是走回頭路

          安徽發(fā)布省級綜合醫(yī)改試點方案后,陸續(xù)有媒體發(fā)表文章,做出安徽“最徹底醫(yī)改”樣本倒塌的結論,認為廢除收支兩條線是對過去的否定;推行醫(yī)療服務收入扣除運行成本后主要用于人員獎勵,是把醫(yī)療收入與醫(yī)務人員所得直接掛鉤,違背了醫(yī)改的大方向。對此,安徽省衛(wèi)生計生委有關部門負責人接受采訪給予回應。 

          調整是改革的自我完善 

          ——不能“鞭打快?!保膊荒堋肮膭詈筮M” 

          這位負責人對記者說,因為取消收支兩條線,就認定“安徽基層醫(yī)改失敗”,是一種誤讀。安徽省基層醫(yī)改經過5年實踐后,根據探索的結果,對有關政策進行一些調整,是改革的自我完善。醫(yī)改是世界性難題,不可能一蹴而就,需要不斷修訂、完善。 

          據記者了解,2009年安徽省推行基層醫(yī)療衛(wèi)生體制綜合改革時,曾推出“核定任務、核定支出、績效考核補助”的財政補償政策。這一政策在強化政府職能、保證基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公益性方面起到了重要作用。但是經過幾年實踐,隱藏的一些政策缺陷逐漸暴露出來。如可能帶來“鞭打快?!保创饲斑\行情況好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可能會被核定更高的任務;也可能帶來“鼓勵后進”,即運行不好的衛(wèi)生院可能因此得到政府的兜底補助。在一些地方還出現基層醫(yī)療衛(wèi)生機構工作人員吃大鍋飯、工作積極性受到影響,乃至出現工作人員推諉病人、業(yè)務量下降等情況,違背了改革的初衷。 

          據這位負責人介紹,針對這些問題,安徽省政府辦公廳曾兩度發(fā)文予以政策微調。 

          2011年9月,安徽出臺《關于鞏固完善基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革的意見》,有針對性地出臺30條“政策補丁”,政府的財政補償改為“政府保工資、機構保運行”,同時通過強化績效考核,拉開收入差距,調整新農合報銷比例,強化中心衛(wèi)生院建設,大幅度提升村醫(yī)待遇等政策措施,增強基層醫(yī)療機構的運行活力。 

          2013年6月,安徽發(fā)出《完善基層醫(yī)療衛(wèi)生機構和村衛(wèi)生室運行機制的意見》,出臺了18條改革新政,在落實運行補償機制方面,要求各級政府將基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的基本支出納入年度綜合預算,及時足額撥付,雖然沒有明確說明不再實行收支兩條線,但是已經為此做了政策鋪墊。 

          這位負責人認為,此次安徽省政府出臺的《深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點方案》,明確提出不再實行收支兩條線,只是“捅破了窗戶紙”。 

          大處方不會重現 

          ——“?;尽贝_保公益性,“標準處方”規(guī)范診療行為 

          這位負責人認為,取消收支兩條線,實行醫(yī)療服務收入扣除運行成本后主要用于人員獎勵的新政,不是走回頭路,而是總結、汲取了過去的好經驗、好做法,并予以發(fā)展和完善。同時,對于實踐中被證明不符合市場規(guī)律和醫(yī)學規(guī)律的措施予以剔除。 

          比如安徽省保留了收支兩條線中“?;尽钡暮诵呐e措,明確要求縣市區(qū)財政部門按編制內實有人數全額核撥人員經費,包括基本工資、績效工資、離退休人員經費、社會保障經費、住房公積金5項內容,確保履行基本醫(yī)療和基本公共衛(wèi)生服務職能的基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的公益性。 

          安徽基層醫(yī)改有一個政策逐步累積的過程。早在2009年醫(yī)改啟動之初,安徽就按照居民人口重新核定了基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的編制,新增2萬多個編制,所有符合資格條件的人員均通過競聘上崗,編制內已經覆蓋基層95%的人員。因此,“按編制內實有人數全額核撥人員經費”,實際上等于保障了絕大部分基層人員的經費。 

          對于取消收支兩條線后,會不會把醫(yī)療服務收入與醫(yī)務人員所得直接掛鉤,導致大處方重新出現這一問題,這位負責人告訴記者,和此政策配套出臺的還有實施基層醫(yī)療機構“標準處方”、新農合強化支付審核、衛(wèi)生行政部門強化監(jiān)管等政策措施,在調動基層醫(yī)療人員工作積極性的同時,這些強化監(jiān)督管理的舉措會進一步規(guī)范醫(yī)務人員的診療行為,杜絕再次出現過度醫(yī)療現象。 

          這位負責人表示,深化醫(yī)改的措施既要符合醫(yī)學規(guī)律,又要符合市場規(guī)律。政府要保證基層醫(yī)務人員的診療活動按照醫(yī)學規(guī)律辦事,就需要給予必要的經濟保障;要確保改革不能回到大鍋飯、平均主義的老路上去,又必須采用必要的市場手段,鼓勵醫(yī)務人員積極努力工作,這是安徽醫(yī)改經過5年實踐取得的寶貴經驗。醫(yī)改需要在不斷調整中向前推進,個別的政策調整不會影響安徽“堅持公益性、調動積極性、保障可持續(xù)”的醫(yī)改整體目標的實現。 
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